“農村教師是我國教師隊伍建設和發(fā)展的重要組成部分。目前,由于農村教師收入低,在職的總是千方百計想調入城市,年輕的又不愿到農村任教,長此下去,農村教師隊伍后繼乏人,質量難以保證?！比珖f(xié)委員、寧夏回族自治區(qū)副主席姚愛興呼吁,保障農村中小學教師工資待遇。

　　姚愛興說,目前農村教師工薪收入較低、分配機制欠妥等現象大量存在。尤其是農村教學點的那些代課教師,各地發(fā)放工資標準不一,隨意性大,有的甚至低于當地最低工資標準。

　　姚愛興建議,應從國家制度層面對義務教育階段農村教師工資、津貼待遇等作出統(tǒng)一規(guī)定,規(guī)定農村教師最低工資標準,并建立問責機制,明確由財政單列支出農村教師津補貼,大幅度增加農村教師崗位津貼,增加農村教師周轉房和公寓房,并定期或不定期加強對相關政策執(zhí)行情況的督查。