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湖南省委會(huì):思行并舉 力智集聚 務(wù)實(shí)、創(chuàng)新打造組織建設(shè)優(yōu)質(zhì)平臺(tái)

發(fā)布時(shí)間:2014-11-25  來源:

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  二、源頭活水的力量——組織發(fā)展工作

  問渠那得清如許,為有源頭活水來。省委高度重視組織發(fā)展工作,工作程序不斷規(guī)范,組織結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,會(huì)員質(zhì)量不斷提升。

  1、組織發(fā)展思路清晰。組織發(fā)展遵循紀(jì)要精神,堅(jiān)持“質(zhì)量與數(shù)量并舉、質(zhì)量第一”的原則,制定組織發(fā)展五年規(guī)劃,明確提出組織發(fā)展要求和入會(huì)條件,做到了有計(jì)劃、有目標(biāo)、有成效。在全省實(shí)行入會(huì)審批備案制度,進(jìn)一步規(guī)范會(huì)員發(fā)展程序,嚴(yán)格把好入會(huì)關(guān),全省組織發(fā)展工作整體呈現(xiàn)穩(wěn)中向好的趨勢(shì)。

  2、實(shí)施“百名優(yōu)才入會(huì)工程”。要求全省民進(jìn)組織牢固樹立人才興會(huì)觀念,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)親自抓、帶頭做優(yōu)才發(fā)展工作。工程啟動(dòng)以來,已發(fā)展各類優(yōu)才70余人?,F(xiàn)任民進(jìn)省委副主委、省社會(huì)主義學(xué)院院長(zhǎng)雷鳴強(qiáng)就是其中之一。近幾年發(fā)展的優(yōu)才還有著名節(jié)目主持人汪涵,首屆湖南年度十大文化人物、女書書法家、女書文化宣傳大使陳立新,暢銷書《青瓷》作者浮石,中國(guó)馳名商標(biāo)、歐林雅家紡有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)楊秋良,湖南民營(yíng)教輔行業(yè)領(lǐng)軍人物、學(xué)海文化傳播集團(tuán)董事長(zhǎng)李瑞坤,湖南工業(yè)大學(xué)電氣與信息工程學(xué)院副院長(zhǎng)、博士、教授龍永紅,年輕的政府副區(qū)長(zhǎng)劉方軍、蘇敏芳、黃民香等等。全省發(fā)展優(yōu)才的理念已深入人心。

  三、扎根土壤的力量——基層組織建設(shè)

  如果說民進(jìn)是一棵大樹,那么基層組織就是根,根深,才能葉茂。省委非常重視基層組織建設(shè),努力為基層組織創(chuàng)造良好環(huán)境。

  1、外優(yōu)環(huán)境,享受陽光雨露

  省委主動(dòng)加強(qiáng)與中共黨委和統(tǒng)戰(zhàn)部門的聯(lián)系,為基層組織開展工作爭(zhēng)取支持,創(chuàng)造條件,解決問題。通過多方協(xié)調(diào),分步落實(shí),力爭(zhēng)使基層組織工作經(jīng)費(fèi)“固定化”,活動(dòng)場(chǎng)地“專門化”,履職平臺(tái)“多樣化”,學(xué)習(xí)培訓(xùn)“常態(tài)化”,考核評(píng)價(jià)“科學(xué)化”。通過“五化”平臺(tái)建設(shè),不斷改善了基層組織工作條件,增強(qiáng)了基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  2、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),扎根廣袤大地

  一是加強(qiáng)會(huì)員思想建設(shè)。宣傳中國(guó)特色社會(huì)主義的歷史必然性和現(xiàn)實(shí)優(yōu)越性,堅(jiān)定信念;宣傳當(dāng)前形勢(shì)和任務(wù),堅(jiān)定深化改革的決心;宣傳會(huì)史和民進(jìn)前輩的優(yōu)秀品格,弘揚(yáng)傳統(tǒng);宣傳會(huì)員的先進(jìn)事跡和各級(jí)組織的工作經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持典型帶動(dòng)。利用赴基層組織走訪座談等活動(dòng),讓會(huì)員思想問題“面對(duì)面”,增強(qiáng)針對(duì)性和親近感。利用QQ群、微信等新的交流平臺(tái),加強(qiáng)與會(huì)員的溝通交流,以“潤(rùn)物細(xì)無聲”的方式提高思想建設(shè)的實(shí)效。

  二是加強(qiáng)基層組織能力培養(yǎng)。省委通過多年的努力實(shí)踐,建立起了良好的參政議政、宣傳信息、理論研究和社會(huì)服務(wù)等工作平臺(tái),充分調(diào)動(dòng)基層組織和廣大會(huì)員的積極性,充分發(fā)揮會(huì)員優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng),引導(dǎo)他們積極參與會(huì)內(nèi)各項(xiàng)工作和社會(huì)活動(dòng),培養(yǎng)提升工作能力。對(duì)基層組織骨干加大培訓(xùn)力度,舉辦各類工作專題培訓(xùn),全面提升基層工作水平。

作者:     責(zé)任編輯:張禹