進一步加強組織建設工作

　　第一，搞好政治交接，加強領導班子建設。提高政治把握能力、參政議政能力、組織領導能力、合作共事能力，以領導班子建設帶動全會的建設，是民進事業(yè)健康發(fā)展的重要保證。一要加強學習。增強“主線意識”，堅持正確的政治方向和增強政黨意識，增強對國情的了解，增進“三個認同”。二要加強民主集中制度建設。堅持領導班子集體領導和個人分工相結(jié)合的領導體制，建立健全領導班子議事決策的制度和機制，增強領導班子凝聚力。三要加強作風建設。定期召開班子談心會和民主生活會，交流思想、溝通情況；要深入基層調(diào)查研究，密切與會員的聯(lián)系；認真遵守中共中央的“八項規(guī)定”和對領導干部“三嚴三實”的要求，進一步改進文風、會風和學風。四要自覺接受會內(nèi)監(jiān)督，虛心聽取意見，不斷改進工作。

　　第二，加強人才隊伍建設，實現(xiàn)民進事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。各級組織要認真貫徹落實《中共中央關于加強新形勢下黨外代表人士隊伍建設的意見》精神。一要抓組織發(fā)展，堅持質(zhì)量與數(shù)量并重、重視黨派特色、優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。各級領導班子成員要親自做高層次代表人士的發(fā)展工作。要把組織發(fā)展與履行職能相結(jié)合，重視發(fā)展履行職能急需的專門人才。二要完善培養(yǎng)體系、加強推薦力度。鼓勵探索按需培訓，提高培訓質(zhì)量；通過交流掛職、參與參政議政和社會服務工作等途徑，發(fā)現(xiàn)和鍛煉人才。積極爭取中共地方黨委和統(tǒng)戰(zhàn)部的支持，為民進人才戰(zhàn)略“把脈”和“加油”；組織干部要主動了解黨外干部的安排動向，適時和及時地推薦人才。三是為順利換屆，做好人才儲備和管理，健全科學選人用人制度。堅持“以德為先”、任人唯賢、公道正派，正確掌握選人標準。要統(tǒng)籌考慮民進特色、人才結(jié)構(gòu)和年齡梯次，積極與有關部門協(xié)商，定期進行篩選和調(diào)整，有進有出，使后備干部隊伍始終保持充足的數(shù)量、較高的質(zhì)量、合理的結(jié)構(gòu)和較強的活力，力爭對干部的使用做到人盡其才、才盡其用、用當其時。

　　第三，增強基層組織的活力和凝聚力。努力探索新時期基層組織建設的規(guī)律，規(guī)范工作制度、創(chuàng)新活動方式。一要抓基層組織的班子建設，選拔有一定政治水平、熟悉統(tǒng)一戰(zhàn)線理論方針政策、熱心民主黨派工作、有較強事業(yè)心、奉獻精神和責任感，有較強政治水平、組織能力和一定群眾基礎的同志擔任“班長”，幫助班子成員妥善處理好本職工作與黨派工作的關系，建設一個團結(jié)、務實、高效的支委會。二要注重以人為本、豐富活動內(nèi)容、創(chuàng)新活動方式。希望把組織活動與履行參政黨職能相結(jié)合、與自身學習工作的需求相結(jié)合，與會員特長相結(jié)合，與宣傳民進相結(jié)合，對會員真正產(chǎn)生吸引力。三要積極創(chuàng)造基層組織工作的良好環(huán)境。加強與有關黨組織的聯(lián)系、溝通，為本地的經(jīng)濟和社會發(fā)展提出建設性的意見和建議，協(xié)助當?shù)攸h委和統(tǒng)戰(zhàn)部門做好協(xié)調(diào)關系、化解矛盾、促進穩(wěn)定的工作，為黨組織的工作助力。民進上一級組織要加強對下級組織的指導和幫助，為基層組織努力營造良好的工作環(huán)境。

　　第四，建設高素質(zhì)的組工干部隊伍。機關是民進工作的樞紐，發(fā)揮著紐帶、橋梁、參謀、窗口和后勤保障的作用。習近平總書記在2013 年提出把中國共產(chǎn)黨的各級組織部門建設成為講政治、重公道、業(yè)務精、作風好的模范部門，這也應該是民進各級組織部門的目標和努力方向。一要加強理論學習，堅定政治信念。組工干部首先要講政治。民進專職組工干部普遍較年輕，學歷較高，有熱情、有朝氣，但人數(shù)有限，大部分從事黨派組織工作時間較短。因此，必須把政治學習和思想建設放在突出位置，加深對中國共產(chǎn)黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度的認識，對民進與中國共產(chǎn)黨長期風雨同舟、患難與共的歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)的認識，堅定理想信念和政治立場。二要加強業(yè)務培訓，提高政策水平和工作能力。民主黨派組工干部既是國家公務員，又是統(tǒng)一戰(zhàn)線工作干部。這就要求既能夠把握組織工作的一般規(guī)律，又熟悉了解政黨制度的基本知識、黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線理論和方針政策、了解民進的歷史和會情，在工作實踐中學習，虛心向會員學習。除本人的努力外，希望各級領導關心他們的進步和成長，為他們提供學習和實踐機會。三要加強作風建設，增強服務意識，熱情真誠地為廣大民進會員、干部和各類人才服務，以對會員充滿感情的工作態(tài)度和優(yōu)質(zhì)高效的服務，體現(xiàn)民進“立會為公、參政為民”的價值觀，樹立起民進組工干部的良好形象。

　?。ū疚臑槊襁M中央主席嚴雋琪在民進全國組織工作會議開幕式上的講話，本刊略有刪節(jié)）